集团公司召开2016年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会

集团公司召开2016年度党组织书记

抓基层党建工作述职评议会 

根据省委、省国资委党委部署要求，集团公司于1月24日召开2016年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会，对各单位党组织负责人抓基层党建工作进行测评考核。会议由集团公司董事长、党委书记吴宗昌同志主持；省国资委企业领导人员管理处（党委组织部）调研员张艳琳同志到会指导。集团公司党员领导人员、各单位党组织负责人、总部各部室和基层各单位党员干部职工代表近90人参加了会议。

为严格落实党组织书记履行基层党建工作“第一责任人”职责和党风廉政建设主体责任，切实做好基层党组织书记抓党建述职评议工作，会前，集团公司党委制定印发了《党组织书记抓基层党建述职评议考核工作实施方案》,明确了述职评议的方法步骤，对调研梳理、撰写报告、述前公示等关键环节提出具体要求。各单位党组织负责人对照述职评议考核重点内容，坚持以问题为导向查摆不足，制定整改措施，提交了述职报告及2016年度抓基层党建工作“任务清单”和“问题清单”，并在本单位进行了公示。按照会议安排，汽车总站、物流集团、济宇高速、平阴分公司、第三客运分公司等5家单位党组织负责人进行了现场述职，重点查摆了开展党建工作中存在的突出问题和薄弱环节，进一步理清了加强和改进工作的思路措施。为使述职更加直观明确，各单位均制作了PPT，以图文并茂的形式予以交流展示，使与会人员在了解不同党建形式及作法的同时，更深受启发，进一步开拓了思路。现场述职结束后，与会人员本着高度负责的态度，对各基层党组织书记现场述职、书面述职情况进行了民主测评。

会上，受吴书记委托，党委副书记杨国强同志对各单位党组织书记述职情况进行了点评，重点指出：2016年，集团各级党组织扎实开展“两学一做”学习教育，顺利完成了基层党组织换届、党员组织关系排查、党费收缴专项治理等重点工作，通过不断加强党员教育和日常管理，使基层各项党建工作更加规范，各单位立足岗位，突出特色，活动丰富，亮点纷呈，较好地发挥了党建和思想政治工作优势，凝心聚力助推企业改革发展。但是，也存在着个别党组织负责人对党建工作重视程度仍然不够、围绕经营抓党建和服务职工的载体不多、创建服务型党组织的成效不明显、党内组织生活活力不足等问题。希望各级党组织书记能够从“履行抓基层党建第一责任人职责”的角度认真分析原因，拿出切实有效的措施逐项整改落实。

针对下一步党组织书记抓基层党建工作，着重提出四点要求：一是深入学习全国全省国有企业党建工作会议精神，进一步强化党建主责意识，担负起管党治党的首要职责。二是坚持抓基层打基础，不断增强党员队伍能力素质和服务本领，进一步提升组织凝聚力，建设过硬党支部。三是注重创新党建工作载体，以点带面促进整体工作，搭建党员干部当先锋、做表率、建功立业的平台。四是全面落实管党治党主体责任，持续转变工作作风，以奋发有为的精神状态，全面推动党建工作责任制落实，切实抓实抓好基层党建工作，为集团公司转型升级、改革发展提供坚强的组织保障。